11月16日，二公司工会在公司二楼会议室开展行政办公礼仪知识培训，来自机关及各基层单位的近百名干部职工参加了培训。本次培训邀请集团物业公司副经理张冬妮为学员们讲授礼仪知识。近一个半小时的讲课中，张冬妮结合日常工作及生活中所遇到的礼仪问题，分别从“衣、食、住、行、言”五个方面展开礼仪知识讲解，并对问候礼仪、介绍礼仪、电话礼仪、握手礼仪、茶水礼仪、陪行礼仪、座次礼仪、乘车礼仪等具体案例进行分析，让学员们对日常礼仪中常被忽视的细节有了深刻认识。随后进行的实际演练中，物业公司礼仪队现场示范了各类规范化礼仪动作，并对学员们现场演练中出现的细节问题进行及时的纠正和指导。学员们表示，通过培训，大...

近日，由水利水电公司承建的楚雄州两个烟草配套工程：大姚县红豆树水库、禄丰县西河水库相继开工。红豆树水库为中型水库，大坝为粘土心墙坝，水库总库容为531.17万立方米，坝高60.4米，坝顶宽6米，长168米，中标价5538万元。西河水库为中型水库，大坝坝高65.51米，为粘土心墙风化料坝，水库总库容2707.3万立方米，中标价5553万元。【记者：杨海金责任编辑：宋美玲】

11月9日，二公司在多媒体会议室召开安全生产座谈会，针对如何做好四季度安全生产工作，以及当前开展安全生产工作应注意的重点、难点问题展开座谈。二公司领导班子成员、各基层单位经理、书记共45人参加了座谈。会议由二公司副总经理周炳军主持。会上，首先通报了二公司目前的安全生产形势、安全生产工作情况及主要存在的问题。二公司党委书记陈定华、副总经理张宏盛、工会主席尹锡顺及各基层单位经理、书记分别对如何搞好四季度安全生产管理工作提出了意见及建议。座谈中，二公司董事长臧庆虎借用“海恩法则”指出，安全事故产生的两大原因是人和物，而人的因素是第一位的。安全事故的发生和人的安全意识、重视程度是密不可分的...

11月13日上午，保山市隆阳区区长段生荣一行会同城乡投公司保山分公司相关人员前往保山市隆阳区北片区5号地块保障性住房项目现场，实时实地协商解决存在问题。北片区5号地块由于规划用地范围内的苗圃及部分遗留厂房、居民住房未能及时拆迁，保山分公司多次与当事人协商后仍只达成初步共识，未能取得实质性进展，致使施工进度相对落后于其他项目。段生荣在认真听取了保山分公司的相关情况介绍和拆迁问题当事人的实际想法后，依照我省保障性住房相应的政策法规以及保山市政府整体规划方案，对当事人进行了认真引导，并对安置及拆迁、搬迁等问题作了明确答复。段生荣表示，保山分公司在保障工程质量及进度的同时要解决好实际问题，...

近日，钢构公司发起“促成长谋发展”读书活动。向各部门、分厂、直管部发放了管理、商务礼仪等方面的书籍，在公司范围内引发新一轮学习热潮。通过此次读书活动引导每个员工的不断学习和成长，促进公司不断发展壮大。此次活动得到集团和公司领导的高度重视，集团公司副总经理后永宁和公司董事长魏华提议并精挑细选，向广大干部职工推荐了《狼道》、《责任胜于能力》、《你在为谁工作》、《员工礼仪》、《找方法别找借口》等励志书籍，旨把员工的思想统一到公司的战略部署中，形成“同心同力促成长一心一意谋发展”的企业凝聚力。据悉，钢构公司将不断创新读书活动的方式，大力促进干部职工学习与成长，在全公司营造出一种读书明理、奋...

10月26日至27日，水利水电公司在昭通市承接的两个BT项目—昭阳区黑石罗水库工程和大关县太华水库工程举行奠基仪式，集团公司副总经理沈家昆出席仪式。黑石罗水库位于昭阳区苏甲乡水井村，水库坝高78.7米，坝顶长206米，设计库容4992.1万立方米，总投资6.7亿元，建设工期42个月。水库建成后，可解决昭阳区、大关和永善3个县区6个乡镇15.1万人、18.1万头牲畜和5.5万亩农田灌溉用水问题，并对下游村镇、农田防洪起到保护作用。太华水库位于大关县高桥乡太华村境内，总投资5.78亿。水库建成后，将结束大关县无中型水库的历史，大幅提升该县的水资源开发利用率和灌溉率。为进一步转变经营模式...

11月2日下午，总承包公司成本管理中心举办《建设工程工程量清单计价规范》2013版新清单软件运用讲座，该公司各基层单位共120余名造价员参加了此次培训讲座。此次培训邀请广联达软件公司讲师就2013版新清单规范的背景、目的，新清单与2008版清单的不同之处，对造价工作的影响和价值，甲乙双方的责任该如何确定、风险如何分担等问题进行了详细讲解。日前，住房和城乡建设部发布《建设工程工程量清单计价规范》2013版新清单规范，从明年l月1日起在全国开始执行。【记者：赵霞责任编辑：宋美玲】

10月8日，科研院监理咨询部接到建设单位通知，正式进场进行博欣天籁郡一期项目建设工程监理工作。今年2月6日，科研院签订《博欣天籁郡一期项目建设工程委托监理合同》，该项目由安宁博欣房地产开发有限公司承建，位于安宁市太平镇，总建筑面积为373373.9平方米，总投资为5亿元。【记者：杨啸责任编辑：宋美玲】

11月13日至16日，省房（集团）公司组织全体干部职工在昆明仁康体检中心进行健康体检。检查内容包括B超、胸透、肝功能、血糖、血常规、妇检等多个方面。一直以来，省房（集团）公司都非常重视干部职工的身体健康，每年都要组织干部职工进行一次健康体检，其目的在于帮助单位干部职工了解和掌握自身健康状况，做到早检查、早发现、有病早治、无病预防，促进身体健康，确保广大干部职工能以健康的身体、旺盛的精力全身心地投入到工作中去。十八大报告提出要提高人民健康水平，强调健康是促进人的全面发展的必然要求。因此，公司将本次体检安排在十八大召开期间进行，既是对干部职工身体的一次健康体检，也是公司贯彻十八大精神，...

11月9日，由十公司第九直管部承建的文山锦苑名都商住楼项目主体封顶。该项目位于文山市七花广场旁，于2011年11月1日开工，建筑面积37327.03平方米，造价约4850万元，建筑高度106.56米，有地下两层、地上三十层，是目前文山市第一高楼。该项目严格按照“高目标、高起点、高水准”的要求进行施工，多次得到集团、甲方、监理以及文山市相关部门的一致好评。项目自开工以来，就以争创省优工程标化工地为目标精心策划组织施工。项目部结合工程特点及相关质量要求制订了具有针对性的施工计划。一是以质量为中心、安全为保障，狠抓过程控制。二是认真贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，建立健全各项...

11月2日上午，五公司组织参与保障房建设的各直管部生产副经理、主任工程师、项目经理及技术负责人共70多人到该公司第三直管部施工的玉溪公租房项目的“过程工序样板房”进行参观交流。“过程工序样板房”是五公司今年在保障房建设中质量控制方面的一项重要举措，以玉溪公租房项目作为试点，通过打造1:1的实体样板，对项目施工过程中的主要工序进行展示，内容包括：模板工程、钢筋工程、混凝土工程、砌筑工程、抹灰工程、门窗安装工程、卫生间防水工程和屋面工程。这些工序的展示为项目接下来的施工提供了管理标准和控制方法，获得了集团众多专家好评。省住建厅副巡视员、省建筑协会会长兼秘书长顾若刚到项目调研时表示，玉溪...

11月9日，四公司导师制启动仪式在机关会议室举行。公司党委书记戴红梅、总经理孟春柳等领导及导师、学员共计80人参加仪式。戴红梅指出，导师制是公司人才战略的又一大支撑，是师带徒人才培养的延伸。导师应该秉承言正为师、身正为范的宗旨帮助学员成长；由于导师制工作属于创新工作没有固定的样板和可借鉴的经验，刚开始会有不足之处，大家应该采取包容态度，积极进取地推动此项工作，使导师制更加完善。公司只有不拘一格选人才，不拘一格降人才，不拘一格用人才，才能推动公司的战略发展。孟春柳强调，导师制对公司人才培养意义非凡，必须在思想上高度认识，齐心协力地开展；只有严格学习，切实落实导师制度，促进人才交流，才...